1. 公积金缴存比例是多少
定义：
公积金缴存比例是指用人单位和职工个人按照一定比例缴存住房公积金的金额，占职工工资总额的百分比。
缴存比例：
各地公积金缴存比例有所不同，但一般在 5%-12% 之间。用人单位和职工个人各缴存一半的比例，如 5%-6%。
计算方式：
公积金月缴存额 = 工资总额 × 缴存比例 × 0.5
例如，某职工月工资为 10000 元，所在地区缴存比例为 5%，则其每月公积金缴存额为：
10000 × 0.05 × 0.5 = 250 元
2. 住房公积金比例是多少
定义：
住房公积金比例是指职工个人缴存的公积金金额占其工资总额的百分比。
缴存比例：
一般情况下，住房公积金比例与公积金缴存比例是相同的，即 2.5%-6%。
计算方式：
住房公积金月缴存额 = 工资总额 × 住房公积金比例
例如，某职工月工资为 10000 元，住房公积金比例为 5%，则其每月住房公积金缴存额为：
10000 × 0.05 = 500 元
3. 公积金的缴存比例最高是多少
缴存上限：
根据《住房公积金管理条例》，公积金缴存比例最高不超过 12%。
缴存基数：
公积金缴存基数一般不高于职工本人上年度月平均工资，且不低于当地最低工资标准。
缴存比例调整：
公积金缴存比例可以由各地住房公积金管理中心根据实际情况进行调整，但最高不得超过 12%。
计算方式：
最高公积金月缴存额 = 最高缴存基数 × 最高缴存比例
例如，某职工上年度月平均工资为 12000 元，所在地区最高缴存比例为 12%，则其最高公积金月缴存额为：
12000 × 0.12 = 1440 元
注意事项：
用人单位和职工个人应按时足额缴存公积金。
公积金缴存比例一旦确定，在一定期限内不得随意调整。
职工离职后，可以提取公积金账户内的余额。
